为深入贯彻省委、市委关于推动开发区体制机制改革创新促进高质量发展意见要求,临沂市蒙阴县结合实际“四个强化”拉开经济开发区改革大幕。

一是强化组织领导，合力推进。成立由县委书记、县长任组长，组织、编制、人社、财政、商务、科技、工信、环保、统计、自然资源、发改等职能部门为成员的开发区体制机制改革创新工作领导小组，下设改革办和四个工作专班具体负责改革各项工作推进。同时，强化协调配合，各部门立足自身职能，各司其职、各负其责，形成推进改革的强大合力。

二是强化周密调研，托清底数。抽调精干业务人员，组成改革调研班子，深入开展调研，托清家底。围绕机构瘦身工作托清机构人员编制设置底数，为优化机构、人员选聘打好基础；围绕职能配置托清开发区承担的职责任务，为保留经济发展职能、剥离社会管理职能作准备；围绕托清资金资产底数为改革后优化资源配置做准备。

三是强化政策引领，制定方案。严格贯彻落实省委、市委文件精神，根据“7+10”要求扎实制定改革方案，做实规定动作、做好自选动作，突出市场化改革取向和去行政化改革方向，加强规划引领，实行“党工委（管委会）+”管理体制，建立精简高效的管理体系、更加市场化的开发运营机制、更加激励竞争的干部人事管理制度、更加自主灵活的政策支持体系，促进管委会瘦身强体、开发区回归本位，形成新的集聚效应和增长动力。

四是强化纪律约束，有序推进。把政治纪律、政治规矩放在首位，把党风廉政建设贯穿始终，凡参与改革的部门单位和工作人员，必须服从大局，协调联动，确保政令畅通。严格执行编制、组织人事、财经工作等纪律。对违反规定的，要严肃追究有关人员责任。改革期间，做好人、财、物划转以及档案资料交接工作。坚决做到思想不乱、队伍不散、工作不断，确保改革稳步、有序推进。